惠企項(xiàng)目
濮陽市科技創(chuàng)新型小微企業(yè)增量提質(zhì)春筍行動(dòng)實(shí)施方案（2021-2023年）政策解讀
作者：admin 日期：2022-03-24 09:43:01
一、主要內(nèi)容
春筍行動(dòng)實(shí)施方案主要包括總體思路、三大目標(biāo)、十項(xiàng)措施和組織保障四部分。
十項(xiàng)措施：
一、加快創(chuàng)新主體培育。建設(shè)市、縣（區(qū)）兩級(jí)科創(chuàng)型小微企業(yè)培育庫，對進(jìn)入國家科技型中小企業(yè)庫的科創(chuàng)型小微企業(yè)給予1萬元獎(jiǎng)勵(lì)。
二、提升科技創(chuàng)新能力。落實(shí)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除、財(cái)政補(bǔ)助等政策措施，支持科創(chuàng)型小微企業(yè)開展技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)和成果轉(zhuǎn)化等活動(dòng)。
支持科創(chuàng)型小微企業(yè)開展研發(fā)活動(dòng)，落實(shí)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除、財(cái)政補(bǔ)助等政策措施。對獲得省級(jí)企業(yè)研發(fā)財(cái)政補(bǔ)助資金的，受益財(cái)政對其進(jìn)行等額獎(jiǎng)補(bǔ)。鼓勵(lì)各縣（區(qū)）對形成核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)或?qū)Ｓ屑夹g(shù)的科創(chuàng)型小微企業(yè)給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。支持科創(chuàng)型小微企業(yè)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化市外先進(jìn)科技成果，對購買市外先進(jìn)科技成果在濮陽轉(zhuǎn)化、產(chǎn)業(yè)化的，受益財(cái)政按其上年度技術(shù)合同成交額（依據(jù)技術(shù)協(xié)議、轉(zhuǎn)賬憑證和發(fā)票）給予5%的后補(bǔ)助，每家企業(yè)每年最高不超過50萬元。
三、加速孵化空間建設(shè)。支持各縣（區(qū)）建立一批國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)科技企業(yè)孵化器，孵化科創(chuàng)型小微企業(yè)。
四、暢通投融資渠道。市財(cái)政和各縣（區(qū)）財(cái)政設(shè)立規(guī)模不等的科創(chuàng)型小微企業(yè)政府基金、信貸風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償資金，并采取創(chuàng)業(yè)擔(dān)保、知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押等多種形式，拓展融資渠道，切實(shí)解決科創(chuàng)型小微企業(yè)缺少抵押物、貸款難問題。
科創(chuàng)型小微企業(yè)在新三板掛牌的，市財(cái)政一次性給予100萬元的獎(jiǎng)勵(lì)；實(shí)現(xiàn)上市的，市財(cái)政分階段給予500萬元的獎(jiǎng)勵(lì)。
五、破解人才發(fā)展瓶頸。加強(qiáng)自有人才培育，支持柔性引進(jìn)人才，鼓勵(lì)事業(yè)單位科研人員兼職創(chuàng)新、離崗或在職創(chuàng)辦科創(chuàng)型小微企業(yè)，著力提高我市科創(chuàng)型小微企業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)，破解人才短缺問題。
六、加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度。強(qiáng)化行政執(zhí)法，依法嚴(yán)厲打擊侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)和制售假冒偽劣商品行為。
七、開放科研設(shè)施和儀器共享平臺(tái)。建設(shè)濮陽市科研設(shè)施和儀器共享服務(wù)平臺(tái)，科創(chuàng)型小微企業(yè)使用共享平臺(tái)科研設(shè)施和儀器的，按照實(shí)際使用費(fèi)用的20%給予補(bǔ)助，每年最高10萬元。
八、助力企業(yè)拓展市場。推動(dòng)科創(chuàng)型小微企業(yè)積極融入國內(nèi)大循環(huán)和國際國內(nèi)雙循環(huán)，科創(chuàng)型小微企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品（服務(wù)）在同等條件下優(yōu)先列入政府采購目錄，各級(jí)各有關(guān)部門要積極幫助科創(chuàng)型小微企業(yè)開拓市場、推介產(chǎn)品（服務(wù)），暢通營銷渠道。
九、開展“科技之星”評(píng)選。對創(chuàng)新能力強(qiáng)、成長性好的科創(chuàng)型小微企業(yè)授予濮陽市“科技之星”企業(yè)稱號(hào)，并給予5—10萬元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。
十、實(shí)行科創(chuàng)型小微企業(yè)服務(wù)專員制度。從市直單位和縣（區(qū)）選派一批有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、有服務(wù)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、有助推科技創(chuàng)新本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)作為精神的干部，派駐到科創(chuàng)型小微企業(yè)和科技企業(yè)孵化器，擔(dān)任科創(chuàng)型小微企業(yè)服務(wù)專員，宣傳落實(shí)惠企政策，幫助解決發(fā)展難題。
（四）組織保障
為確保春筍行動(dòng)實(shí)施方案各項(xiàng)措施落到實(shí)處，細(xì)化任務(wù)分解目標(biāo)，制定了《濮陽市科技創(chuàng)新型小微企業(yè)增量提質(zhì)春筍行動(dòng)實(shí)施方案（2021-2023年）目標(biāo)任務(wù)（事項(xiàng)）清單臺(tái)賬》，共梳理40項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，分別明確了任務(wù)目標(biāo)、責(zé)任單位和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。
